Istilah “kaki kipas,” secara amnya merujuk kepada seseorang yang dilihat mencari kesenangan dengan cuba membina hubungan peribadi dengan majikan mereka, selalunya melalui cara yang dilihat pekerja lain sebagai tidak baik atau tidak profesional. 

Jika anda seorang majikan, atasi tingkah laku ini dengan segera

• Bercakap dengan pekerja anda dalam 1:1 tentang sikap yang telah anda lihat
• Tetapkan jangkaan yang jelas tentang makna menjadi seorang yang berprestasi terbaik kepada anda
• Terangkan apa yang boleh mereka lakukan untuk meningkatkan reputasi mereka
• Beritahu pekerja untuk menghabiskan lebih banyak masa dengan rakan sebaya mereka

Kaki kipas merosakkan mood kerja

Banyak kaki kipas dalam pejabat menyedari bahawa sikap mereka tidak disenangi oleh rakan sekerja, namun merasakan kepuasan apabila mendapat perhatian lebih dari majikan. Sikap ini bukan sahaja tidak sihat untuk perkembangan syarikat, tetapi juga mencipta jurang yang jelas dalam hubungan antara majikan dan pekerja lain.